Thorsten Endlein


Ich begleite Menschen, Gruppen und Organisationen bei Entwicklungsprozessen, Entscheidungsfindungen und in herausfordernden Situationen - bundesweit.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Beratung kooperativer und selbstverwalteter Organisationen, insbesondere im Wohn- und Arbeitsbereich.


Meine Arbeit basiert auf einem systemischen und dialogischen Ansatz – ressourcen- und lösungsorientiert. Elemente der Gewaltfreien Kommunikation, aus der Soziokratie und aus Konsensverfahren fließen in meine Praxis ein.

Eine wertschätzende und diversitätsbewusste Haltung, eine  sensible Wahrnehmung und ein Blick für komplexe Zusammenhänge sowie langjährige Erfahrung in der Leitung von Gruppen sowie mit unterschiedlichen Zielgruppen bilden das Fundament meiner Tätigkeit.

Ich lebe in einem selbsverwalteten Wohnprojekt in Freiburg. Bei unserer internen Anlaufstelle für Soziales engagiere ich mich in der psycho-sozialen Beratung und Mediation.

Ausbildung und Qualifikationen

B.A. Politikwissenschaft und Soziologie, Studium an der Universität Kassel, 2006 - 2012)

Fortbildungen Grundlagen, Methoden & temporäre Bauten in der Erlebnispädagogik, Schattenspringer GmbH, 2013)

Fortbildung Geschlechterreflektierte Rechtsextremismus-Primär-Prävention (Dissens - Institut für Bildung und Forschung e.V., Berlin/ Wetzlar, 2015


Zertifizierter Trainer für Betzavta/ dt. Miteinander, Akademie Führung und Kompetenz am Centrum für angewandte Politikforschung an der LMU München & Gustav-Stresemann-Institut, Bad Bevensen, 2018 - 2019

Zertifizierter Mediator, bei Anja Kenzler, a.k.demie Mediation und Training, Kassel, 2018 - 2019 


Soziokratische Kreisorganisationsmethode (SKM) Modul I und II, Soziokratie-Zentrum Bodensee, Dornbirn (Österreich), 2022

Systemisches Konsensieren - SK-Prinzip, Akademie für Ost-West-Beziehungen & ALEA GmBH, Digital & Berlin, 2022

Systemisches Coaching und Supervision, Gesellschaft für systemische Therapie und Beratung Berlin, 2022 - 2024 

Veröffentlichung

Thorsten Endlein: "7 Impulsmethoden zu Gruppenbezogener Menschenfeindlichkeit in der Arbeitswelt." Sonja Puchelski/ Nora Schrimpf (Hrsg.), Arbeit und Leben Hessen, 2019

Solidarisches Preismodell

Mit meinem solidarischen Preismodell möchte ich Beratung und Mediation für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen möglich machen. Meine Honorare orientieren sich dabei an den üblichen Sätzen. Bitte sprich mich/ sprechen Sie mich darauf an..

Kontakt

Email: [email protected]

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Referenzen